7-Eleven-købmand med butikker i Viborg kåret som årets bedste i kæden

Michael Klausholm-Jensen, som driver 7-Eleven-butikkerne på Regionshospitalerne i Viborg og Gødstrup, blev onsdag kåret som Årets Købmand, da kæden samlede købmænd fra hele landet til sit årlige rigsmøde.

For prismodtageren selv handler hæderen især om medarbejderne bag resultaterne.

”Det er jo en kæmpe ære. Men for mig er det en anerkendelse af holdet og den indsats, de har gjort, mere end det er en individuel pris. Det her er noget, vi har vundet sammen,” siger Michael Klausholm-Jensen.

Fokus på mennesker

Ifølge 7-Eleven blev Michael Klausholm-Jensen blandt andet fremhævet for sin måde at sammensætte holdet på og for at skabe en arbejdsplads, hvor medarbejdere udvikler sig og tager ansvar. Han peger selv på, at god ledelse og medarbejderudvikling er afgørende for resultaterne i butikkerne.

”Min filosofi er, at bundlinjen nok skal komme, hvis man udvikler menneskerne. Det handler om anerkendelse og om at få folk til at tro på, at de kan,” fortæller han.

Et konkret eksempel er en medarbejder, der begyndte som nattevagt efter at have afbrudt sin uddannelse og været usikker på sin fremtid. I dag er hun butikschef, har gennemført lederuddannelser og står i spidsen for en butik med overskud.

For Michael Klausholm-Jensen er det netop den udvikling, der betyder mest i hverdagen.

”Det at se mennesker vokse ind i nye roller og udvikle sig – det er min motivation i jobbet,” siger han.

Lokal betydning på hospitalerne

Butikkerne på hospitalerne i Viborg og Gødstrup har en særlig rolle, fordi mange kunder befinder sig i en presset situation. Det stiller krav til medarbejdernes måde at møde mennesker på, og det præger hverdagen i butikkerne.

Engagementet rækker også ud over den daglige drift. Michael Klausholm-Jensen og hans familie står blandt andet bag juleaktiviteter i butikkerne, hvor en julemand besøger stedet, og familiens børn deler godteposer ud til indlagte børn. Det er blevet en tilbagevendende tradition i juledagene.

7-Eleven: Et forbillede i kæden

Hos 7-Eleven Danmark bliver han fremhævet som et eksempel på moderne købmandskab, hvor drift, ledelse og lokalt engagement går hånd i hånd.

”Når vi skaber stærke resultater og samtidig udvikler mennesker, viser det, hvad vi kan i 7-Eleven. Michael er et forbillede for det moderne købmandskab,” siger Jesper Østergaard, administrerende direktør i 7-Eleven Danmark, og fortsætter:

”7-Eleven er bygget på selvstændige købmænd, der driver deres egne butikker og udvikler deres egne hold. Kåringen af Årets Købmand er en anerkendelse af det lokale lederskab, som er en central del af kædens styrke – og som hver dag omsættes til resultater i butikkerne landet over.”

Rigsmødet blev afholdt med deltagelse af købmænd, butikschefer og ledelse fra hele landet. Her var faglige oplæg, strategi og fællesskab omdrejningspunkt for årets samling i kæden.